CG Job Vacancy 2024 kondagaon | कोंडागांव में विभिन्न पदों में निकली संविदा भर्तियां

 CG Job Vacancy 2024 kondagaon 

भारतीय रेडक्रॉस सोसायटी, राज्य शाखा रायपुर छत्तीसगढ़ द्वारा जिला कोण्डागांव हेतु 01 मोबाइल मेडिकल यूनिट (MMU) चलित वाहन के संचालन हेतु मानव संसाधन की अस्थाई संविदा भर्ती निम्नलिखित नियम एवं शर्तों के अधीन किया जाना है। CG Job Vacancy 2024 kondagaon मोबाइल मेडिकल यूनिट (MMU) के मानव संसाधन की पूर्ति हेतु वॉक-इन इंटरव्यू से संविदा भर्ती किया जाना है। इच्छुक पात्र उम्मीदवार नीचे दिये गये विवरण अनुसार अपना आवेदन निर्धारित प्रारूप में भरकर निर्धारित समय एवं स्थान में स्वयं उपस्थित होकर वॉक इन इंटरव्यू में शामिल हो सकते ह

CG Job Vacancy 2024 kondagaon 

Post Name

• टेक्नीशियन
• वाहन चालक

Total Post

• 02

Salary

• 18,000/-

Age

• न्यूनतम 18 वर्ष एवं अधिकतम 64 वर्ष

Interview Date

• टेक्नीशियन - 11.12.2024
• वाहन चालक - 12.12.2024
• Time - 10:30 AM to 12:00AM
• Place - कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी कोण्डागांव (छ०ग०)

Education Qualifications

टेक्नीशियन

• BMLT/DMLT with Registration C.G. Paramedical Council

वाहन चालक

• 8th Passed and Live Heavy Vehicle License

Application Process

• 1. आवेदक जिले के वेबसाइट www.kondagaon.gov.in में विज्ञापन अनुसार आवेदन पत्र का प्रारूप डाउनलोड कर भरकर आवेदन कर सकते है।
• 2. समाचार पत्र में प्रकाशित तिथि अनुसार कार्यालय मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी, जिला-कोण्डागांव (छ.ग.) में अभ्यर्थी के द्वारा स्वयं उपस्थित होकर समय प्रातः 09:00 बजे से 11:00 बजे तक जमा किया जाना अनिवार्य है। निर्धारित समय के पश्चात प्राप्त आवेदनो को स्वीकार्य नहीं किया जावेगा।

Selection Process

• मेरिट आधार पर
• साक्षात्कार

शैक्षणिक योग्यता

• 80 प्रतिशत वांछित अनिवार्य योग्यता का भारांक ।

अनुभव

• प्रतिवर्ष 02 अंक के आधार पर अधिकतम 20 अंक।
• कोविड अनुभव का 10 अंक अतिरिक्त बोनस ।

Rules

• आवेदन संबंधी शर्ते एवं अन्य दिशा-निर्देश :-

• 1. उक्त विज्ञापन से संबंधित जानकारियों जिले के वेबसाइट www.kondagaon.gov.in में प्रकाशित की जावेगी, तथा इसके संबंध में पत्र के माध्यम से कोई सूचना नहीं दी जावेगी। अतः वेबसाइट के निरन्तर अवलोकन की जिम्मेदारी स्वयं अभ्यर्थी की होगी।
• 2. अभ्यर्थी का छ०ग० का मूल निवासी होना अनिवार्य है। इस हेतु सक्षम अधिकारी द्वारा जारी प्रमाण पत्र संलग्न किया जावे। जिला कोण्डागांव के मूल निवासियों को प्राथमिकता दिया जावेगा।
• 3. प्रत्येक आवेदकों को चाहिये कि विज्ञापन में दिये गये दिशा निर्देशों में सभी जानकारी देखकर एवं सावधानीपूर्वक सही एवं पूर्ण जानकारी भरे, यदि कोई भी जानकारी अपूर्ण या त्रुटिपूर्ण दी जाती है, तो उक्त अपूर्णता के आधार पर आवेदन को बिना पूर्व सूचना दिये आवेदन पत्र निरस्त किया जा सकेगा।
• 4. अभ्यर्थियों को आवेदन पत्र में निर्दिष्ट स्थान पर स्वयं का नवीनतम पासपोर्ट आकार का फोटो स्वयं के द्वारा सत्यापित कर चिपकाना होगा।
• 5. उपरोक्त पद पर आवेदन के साथ वांछित योग्यता प्रमाण पत्र मान्यता प्राप्त संस्था / विश्वविद्यालय से शैक्षणिक योग्यता, अनुभव संबंधी प्रमाण पत्र, निवास प्रमाण पत्र एवं चिकित्सकीय मेडिकल कौंसिल पंजीयन जीवित प्रमाण पत्र, वाहन चालक हेतु हैवी व्हीकल ड्राइविंग लाइसेंस प्रमाण पत्र व अन्य दस्तावेजों की छायाप्रति स्वयं सत्यापित कर एवं आवेदन शुल्क की जमा पावती संलग्न करें। उपरोक्त दस्तावेज संलग्न नहीं किये जाने की स्थिति में आवेदन निरस्त करने का अधिकार चयन समिति का होगा।
• 6. आवेदन भरने की तिथि तक आवेदक के समस्त प्रमाण पत्र जीवित (वैध) होना आवश्यक है। आवेदक को चाहिये कि आवेदन करते समय आवश्यक सावधानी बरते।
• 7. नियुक्ति एक वर्ष हेतु पूर्णतः अस्थाई व अस्थानांतरणीय होगा, जो कि प्रत्येक वर्ष अधिकारी / कर्मचारी के वार्षिक मूल्यांकन कर अनुशंसा के आधार पर अथवा भारतीय रेडक्रॉस सोसायटी राज्य शाखा रायपुर छ.ग. से प्राप्त अनुमोदन के आधार पर सेवा की निरन्तरता का निर्धारण किया जावेगा, एवं कार्य असंतोषप्रद पाये जाने की स्थिति में तत्काल पदविमुक्त किया जावेगा।
• 8. चयनित अभ्यार्थी की सेवा संतोषजनक नहीं होने की स्थिति में किसी भी समय संविदा नियुक्ति समाप्त की जा सकती है। चयनित अभ्यार्थी को त्यागपत्र देने से पूर्व 01 माह का सूचना देना अन्यथा 01 माह का मानदेय के समतुल्य राशि जमा किया जाना अनिवार्य होगा।
• 9. आवेदक हेतु आयु सीमा न्यूनतम 18 वर्ष एवं अधिकतम 64 वर्ष अन्य पद हेतु होगी। आयु की गणना 01 जनवरी 2024 की स्थिति में की जावेगी।
• जन्म तिथि के सत्यापन हेतु 10 वीं की अंकसूची ही मान्य होगी। पद कमांक 02 वाहन चालक पद हेतु 8 वीं की अंकसूची मान्य होगी।
• 11. सेवा अवधि के दौरान प्रतिमाह एकमुश्त मानदेय देय होगा। इसके अतिरिक्त किसी भी अन्य प्रकार का मानदेय प्रदाय नहीं किया जावेगा।
• 12. विज्ञापन में विज्ञापित पद अनुरूप निर्धारित अर्ताधारी अभ्यर्थी के ही आवेदन स्वीकार किये जायेंगे, अन्य आवेदन निरस्त किये जायेंगें।
• 13. अभ्यर्थी वाक-इन पद्धति के समस्त चरणों में उपस्थित रहें। वाक-इन पद्धति में किसी भी चरण में अनुपस्थित पाये जाने पर अभ्यर्थी के उम्मीदवारी स्वतः समाप्त कर दी जावेगी, जिसके संबंध में कोई सूचना प्रदाय नहीं की जावेगी।
• 14. आवेदक को वाक-इन में उपस्थिति होने के लिए विभाग द्वारा किसी भी प्रकार का यात्रा भत्ता देय नहीं होगा।
• 15. आवेदन मात्र करने पर ही किसी का चयन सुनिश्चित नहीं होगा। अंतिम चयन सूची जारी करने के पूर्व मूल प्रमाण पत्रों की जांच की जावेगी। इसमें सही पाये जाने पर ही उनके चयन हेतु अग्रिम कार्यवाही की जावेगी एवं कार्यादेश जारी होने पर ही नियुक्ति मान्य की जावेगी।
• 16. शैक्षणिक योग्यता प्रमाण पत्र केवल मान्यता प्राप्त पंजीकृत संस्थाओं का ही मान्य होगा।
• 17. विज्ञापन में प्रकाशित शैक्षणिक योग्यता के कम के अनुसार भर्ती में चयन हेतु प्राथमिकता दी जावेगी। यदि 02 या 02 से अधिक आवेदकों के कुल प्राप्तांक समान हो तो उनके चयन के
• प्राथमिकता का क्रम निम्नानुसार होगाः-
• 1. आयु (अधिक आयु वाले आवेदक को प्राथमिकता दिया जायेगा
• 2. अनुभव (अधिक अनुभव वाले आवेदक को प्राथमिकता दिया जावेगा)
• 3. कोविड अनुभव (06 माह का कार्यनुभव रखने वाले आवेदक को प्राथमिकता दिया जावेगा)।
• 18. आवेदक अपनी अर्हता की जांच स्वयं कर ले एवं विज्ञापन में दी गई निर्देशों/ नियम शर्तों को पूरा करने पर ही निर्धारित प्रारूप में आवेदन प्रेषित् करेगें। आवेदक के द्वारा सावधानी पूर्वक जानकारी आवेदन में अंकित करेगें, आवेदन त्रुटिपूर्ण/अपूर्ण होने पर आवेदक स्वयं जिम्मेदार होगें। इसके लिए नियोक्ता जिम्मेदार नहीं होंगे।
• 19. शासकीय / अर्धशासकीय संस्था में कार्यरत कर्मचारियों को उन संस्थाओं के नियोक्ताकर्ता द्वारा जारी 'अनापत्ति प्रमाण पत्र प्रस्तुत किया जाना आवश्यक होगा, अन्यथा आवेदन विचारणीय नहीं होगा।
• 20. प्रतिक्षा सूची- विज्ञापित पद के लिए प्राप्त आवेदनों के शैक्षणिक योग्यता एंव अनुभव के आधार पर मेरिट सूची तैयार की जावेगी। आवश्यकतानुसार इसी मेरिट कम में कार्यादेश समय-समय पर जारी किया जावेगा। निर्धारित अवधि में कार्यभार ग्रहण नहीं करने / त्यागपत्र देने अथवा किसी भी कारण से पद रिक्त होने की स्थिति में मेरिट सूची कम अनुसार अभ्यर्थी का चयन किया जावेगा।
• 21. किसी भी विवाद पर अंतिम निर्णय लेने का सर्व अधिकार गठित चयन समिति को होगा।
• 22. विज्ञापन में तथ्यात्मक / लिपिकीय त्रुटि चयन के किसी भी स्तर पर सुधारी जा सकती है। ऐसा त्रुटि सुधार से चयन की प्रक्रिया अप्रभावित रहेगी। इसके संबंध में कोई भी अभ्यावेदन स्वीकार्य नहीं होगा।
• 23. भर्ती प्रकिया में आवेदकों को उनके योग्यता के आधार पर पात्र/अपात्र करने का अधिकार चयन समिति का होगा।
• 24. निर्धारित तिथि / समय पश्चात् प्राप्त आवेदनों पर कोई विचार नहीं किया जावेगा।
• 25. आपराधिक प्रवृत्ति एवं कदाचार व अनैतिक कार्य में लिप्त पाये गये आवेदक द्वारा आवेदन करने पर उनका आवेदन स्वतः निरस्त माना जावेगा।
• 26. चयन उपरान्त् यदि कोई जानकारी असत्य / फर्जी पाई जाती है, तो नियुक्ति समाप्त कर दी जायेगी तथा संबंधित के विरूद्ध वैधानिक कार्यवाही की जायेगी।
• 27. आवश्यकतानुसार पदों की संख्या घटाई या बढ़ाई या निरस्त की जा सकती है। चयन का पूरा अधिकार जिला चयन समिति का होगा।

विभागीय पीडीएफ डाउनलोड करें Download PDF File

टेलीग्राम चैनल लिंक

व्हाट्सएप चैनल लिंक